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Wie Ben 60 % seiner Gespräche dank SalesMind AI bekommt

Lernen Sie Ben kennen – einen B2B-Gründer, der an US-Feuerwehrchefs verkauft. Er erklärt, wie SalesMind AI sein LinkedIn verändert hat.

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Vollständiges Transkript

Von allen Tools, die Sie für 2026 einsetzen könnten, ist das hier das wichtigste Tool, das Sie unbedingt brauchen, weil es sich so gut mit allem anderen kombinieren lässt. Es ist einfach zu bedienen und kosteneffizient, um neue Leads zu finden.

Klasse. Also ja, ich habe SalesMind tatsächlich schon genutzt, bevor es zu SalesMind wurde. Ich habe angefangen, bevor Sie die Fusion gemacht haben, und zwar mit Bram zusammen.

Ich nutze es inzwischen für mehrere verschiedene Angebote, bei zwei unterschiedlichen Unternehmen. Ich habe es in jedem Markt getestet, in den ich es eingebracht habe, und es hat sich durchweg sehr gut bewährt. Nur mit diesem Tool allein, ohne überhaupt das Posten von Inhalten auf LinkedIn mitzurechnen, komme ich auf drei bis fünf Gespräche täglich – ausschließlich durch die Automatisierung.

Die Einrichtung ist extrem einfach, und es hat mir bisher keine einzige Probleme gemacht. Meine größte Sorge war am Anfang, ob mein Konto markiert wird – wird sich LinkedIn darüber ärgern? Ich hatte noch nie eine einzige Warnung oder ein Problem mit meinem Konto, selbst mit zwei verschiedenen Angeboten auf einem einzigen Konto.

Die Erfahrung war wirklich richtig gut. Ich habe andere LinkedIn-Automatisierungstools genutzt, die bei weitem nicht so einfach oder so direkt waren. Und ich würde sagen, das Schönste beim Start einer neuen Kampagne ist die eingebaute Lead-Suchfunktion.

Das ist ein Traum. Normalerweise starte ich eine Kampagne damit und gehe dann in den Sales Navigator, um weitere Kampagnen zur Nachverfolgung aufzubauen. Aber die Art, wie man die Daten am Anfang mit den richtigen Eingaben abgreift, ist so einfach direkt im System zu erledigen.

Es war großartig.

Das klingt super. Und was ist die wichtigste Funktion, die Sie an der KI nutzen? Das Wichtigste für mich ist das Targeting nach den verschiedenen Personas, die ich suche, und ich glaube, man kann es auch nach Branche machen.

Also wähle ich das aus, lasse es laufen, und es holt sich die relevanten Kontakte für das, was ich suche – mit sehr wenig Aufwand meinerseits. Das war wirklich super.

Verstehe. Sie haben erwähnt, dass Sie verschiedene Automatisierungstools auf LinkedIn ausprobiert haben. Welches Problem wollten Sie mit der Automatisierung lösen, das Sie bei keiner anderen Lösung gefunden haben?

Ich habe eine Zeit lang ein Tool namens Linked Helper genutzt, und ich glaube, noch eines namens Dux-Soup. Ehrlich gesagt habe ich mit beiden keine wirklichen Ergebnisse erzielt. Sie waren nicht so zuverlässig, nicht so intuitiv.

Was ich bei Ihnen hatte, aber bei den anderen nicht, war ein wirklich intensives Onboarding durch Bram. Er hat mich persönlich bei meiner ersten Kampagne eingerichtet und mich quasi an die Hand genommen, was den Einstieg extrem leicht gemacht hat. Er hat mir bei jedem Schritt geholfen.

Ich glaube, das ist ein großer Grund, warum ich damit erfolgreich war – er hat mir die Best Practices für den Einstieg gezeigt. Dadurch hatte ich beim Start keine Verwirrung, und seitdem laufen meine Kampagnen ziemlich reibungslos.

Ja, das macht Sinn. Und welches Problem wollten Sie mit der Automatisierung lösen?

Ach ja. Das größte Problem ist, dass das manuelle Anschreiben von Leuten extrem arbeitsintensiv ist, zusätzlich zu allen anderen Aufgaben – Anrufe, E-Mails und allem anderen, denn ich habe auch E-Mail-Automatisierung eingerichtet. Es ist einfach eine Aufgabe, die ehrlich gesagt gar nicht erledigt würde, wenn ich das Automatisierungstool nicht hätte.

Es würde einfach nicht passieren. Ich habe mir immer wieder vorgenommen, etwas davon zu schaffen, aber es ist nie konsequent passiert. Jetzt habe ich das Tool, richte es ein und lasse es mit 1500 Kontakten laufen.

Und mit den Beschränkungen eines LinkedIn-Kontos kann man es auch nicht übertreiben, also reichen mir diese 1500 Kontakte eine ganze Weile. Und ich habe festgestellt, dass eine längere Kampagne mit mehreren Touchpoints – angefangen mit sanften Signalen wie dem Profilbesuch – nicht super schnell in der Conversion ist, aber eine Art digitale Verbindung, eine Vertrautheit aufbaut. Wenn dann die Verbindungsanfrage und die Nachricht kommen, ist die Person schon ein bisschen mehr an Sie gewöhnt, und die Wahrscheinlichkeit einer Annahme ist höher.

So in etwa läuft meine Kampagne: Einmal eingerichtet, läuft sie quasi automatisch, und ich kümmere mich nur noch um eingehende Nachrichten und die Gespräche, die daraus entstehen.

Ja, das macht sehr viel Sinn. Diese sanften Signale sind wirklich eine gute Art, den Lead in den Funnel zu integrieren – ihn Ihr Profil besuchen und selbst verstehen zu lassen, was Sie tun. Ihr LinkedIn-Profil ist also eigentlich das, was sie von Anfang an überzeugt, wie eine Art digitaler Zwilling.

Genau. Und was hat Sie bewogen, sich für SalesMind statt eine andere Lösung auf dem Markt zu entscheiden?

Ich glaube, es war der Support, den Sie bieten. Die Verbindung war sofort da. Als ich das erste Mal mit Bram gesprochen habe, dachte ich: „Der Typ ist großartig, jung, super hilfsbereit, spricht meine Sprache, weiß genau, wovon er redet, kein Corporate-Geschwätz.

“ Das wirkte interessanter als manche der größeren Tools, bei denen ich nie mit jemandem sprechen würde. Diese persönliche Verbindung war ehrlich gesagt ein großer Grund. Der zweite Grund war, dass ich mit den anderen Tools nicht sofort Fortschritte gemacht habe, während ich mit SalesMind schon bei meiner ersten Kampagne innerhalb von etwa zwei Tagen Gespräche gesehen habe – praktisch sofort.

Das ist wirklich unschlagbar.

Ja, genau darauf legen wir den Fokus. Wir verstehen, dass die richtige Person zwar auf LinkedIn sein mag, aber wenn sie dort nicht aktiv ist, wird sie nie antworten.

genau dieser Profile.

Genau. Und das ist definitiv das, was Ihr KI-Suchtool macht – es filtert und bringt diese Personen ganz oben in die Priorität, und das ist sehr deutlich erkennbar.

Ja.

Ja, ja. Das ist großartig. Wir bewegen uns klar in die richtige Richtung für die Vertriebsbranche.

Können Sie uns noch etwas genauer erklären, wie SalesMind AI Ihren Vertriebsprozess oder Ihren Arbeitsalltag bisher beeinflusst hat?

Ja, ich würde sagen, im Moment ist es zwischen E-Mail, Kaltakquise per Telefon, Messeleads und anderem wirklich SalesMind, zusammen mit LinkedIn, das den Unterschied macht – etwa 60 % all meiner Gespräche beginnen über SalesMind, mehr als alles andere. 700 E-Mails pro Tag, meist über eine dreistufige Kampagne. Und die Rückmeldungsquote, die ich per E-Mail bekomme, ist ein Bruchteil von dem, was ich mit SalesMind bekomme.

Das ist überhaupt nicht vergleichbar.

Woher glauben Sie, kommt dieser Unterschied zwischen den beiden Kanälen – E-Mail und Direktnachricht?

Ich glaube, da spielen mehrere Dinge zusammen. Erstens sind Menschen auf LinkedIn, um sich zu vernetzen und beruflich weiterzukommen. Allein auf LinkedIn zu sein wirkt also wie ein Filter: Wenn jemand dort ist, geht es ihm um Karriere, Vernetzung, geschäftliches Lernen, Wachstum, Kompetenzaufbau.

Bei E-Mail könnten Sie jemandem schreiben, der es hasst, den Computer zu benutzen, und nie seine E-Mails checkt. Aber wenn jemand auf LinkedIn ist, hat er diesen Filter schon durchlaufen und ist offener für einen Vertriebsansatz mit unterschiedlichen Angeboten. Und dann ist da noch, dass man schon beim ersten Kontakt seine Persönlichkeit, sein Gesicht, seine Erfahrung, seine anderen Kontakte einbringt – das ist Lichtjahre entfernt von einer kalten E-Mail, bei der Sie überhaupt keine dieser Personalisierung haben.

Also, nochmal, ich liebe E-Mail, aber LinkedIn ist einfach eine andere Liga. Und was ich wirklich interessant fand: In meinem Hauptjob verkaufe ich Software an Feuerwehrchefs, und man würde nicht denken, dass Feuerwehrchefs große LinkedIn-Nutzer sind. Insgesamt sind sie es auch nicht, aber diejenigen, die auf LinkedIn sind, sind genau die, die offener für Technologie und mein Angebot sind.

Es filtert also wieder genau die Leute heraus, mit denen ich vielleicht kein gutes Verkaufsgespräch hätte, noch bevor ich überhaupt mit ihnen spreche – was elegant und wirklich hilfreich ist.

Ja, das macht sehr viel Sinn. Und es baut auch viel Social Proof auf, wenn Sie mit deren Content interagieren und selbst Content erstellen – das ist noch zusätzliche Optimierung. SalesMind ist also im Grunde das Fundament Ihres Outbound-Ansatzes auf LinkedIn, aber je mehr Sie darüber hinaus tun, desto mehr lässt sich das Ergebnis optimieren.

Das ist großartig. Und wie viel Zeit hat SalesMind Ihnen oder Ihrem Team gespart?

Oh, das ist wirklich schwer zu berechnen, weil ich, wie gesagt, immer versucht habe, konsequent manuelle Nachrichten zu verschicken, und das hat nie wirklich in meinen Zeitplan gepasst. Es war eine dieser mühsamen Aufgaben, die ich nie wirklich erledigt und mich stattdessen auf anderes konzentriert habe. Die Zeit, die ich tatsächlich in SalesMind gesteckt habe – Kampagnen einrichten, Leads finden –, über beide verschiedenen Jobs hinweg, in denen ich es nutze, waren vielleicht insgesamt 10 Stunden, und ich nutze die Plattform schon seit Monaten.

Es spart wirklich enorm viel Zeit. Es ist so intuitiv und einfach. Ich würde sagen, mit dem, was die Automatisierung leistet, sind es wahrscheinlich Hunderte von Stunden, die in den letzten drei Monaten gespart wurden.

Das macht sehr viel Sinn.

Und da Sie erwähnt haben, dass Sie andere Lösungen auf dem Markt genutzt haben – wie schneidet SalesMind im Vergleich zu den anderen aus Ihrer Sicht ab?

Meine Nutzung der anderen Software war begrenzt. Das Wichtigste ist, dass ich von den anderen wirklich nichts Nennenswertes mitgenommen habe. Die Oberfläche war etwas verwirrender bei der Einrichtung.

Ich hatte nicht die persönliche Begleitung, die ich von Bram und Ihrem Team bekommen habe, und es ist einfach nirgendwohin geführt. Mit SalesMind dagegen hat sich alles entwickelt. Das ist im Grunde der entscheidende Unterschied.

Ja, ich glaube, wenn ich erklären müsste, wie wir uns differenzieren wollen, dann weil wir eine End-to-End-Lösung sein wollen.

während andere Tools nur eine Nachricht verschicken, bauen wir den gesamten Funnel.

Ja.

Würden Sie SalesMind anderen empfehlen, und warum?

Ja, ich habe es bereits einigen Leuten empfohlen, und der einen Gruppe, mit der ich zusammenarbeite, habe ich es als Erstes empfohlen. Sie haben gesagt: Kauf die Software, und ich kümmere mich darum. Genau das mache ich jetzt für sie, und sie sind zufrieden damit.

Ich würde mich definitiv als Power-User der Software bezeichnen. Ich empfehle es jedem, der Outbound machen will, und ich habe sogar ein neues Nebenprojekt, bei dem ich Sub-Affiliates einbinde, und ich werde es ihnen allen empfehlen, ihr eigenes Outreach mit diesem Tool zu machen, weil es so einfach ist. Die Preis-Leistung stimmt definitiv.

Es ist eines der Dinge, die ich im Bereich Outbound am meisten empfehle.

Das klingt fantastisch. Und eine letzte Frage: Wenn Sie SalesMind in einem Satz beschreiben müssten, wie würde der lauten?

Von allen Tools, die Sie für 2026 einsetzen könnten, ist das hier das wichtigste Tool, das Sie unbedingt brauchen, weil es sich so gut mit allem anderen kombinieren lässt. Es ist einfach zu bedienen und kosteneffizient, um neue Leads zu finden.

Das freut mich wirklich zu hören. Und Sie sind noch gar nicht bereit für das, was wir für 2026 vorbereiten – oder zumindest werden Sie es erleben, wenn es so weit ist. Wir arbeiten an sehr spannenden Dingen fürs nächste Jahr, um die Plattform noch effektiver zu machen.

Alles klar. Ich glaube, das waren so ziemlich alle Fragen, die ich heute für Sie hatte. Gibt es noch etwas, das Sie teilen möchten, oder etwas, das wir heute noch besprechen sollten?

Nein, aber wenn Sie etwas Neues haben, teste ich gerne als Beta, falls das möglich ist. Sobald Sie etwas Neues haben, lassen Sie es mich wissen, ich bin dabei, es auszuprobieren. Alles funktioniert bisher großartig, und ich würde das Ganze gerne weiter ausbauen, wenn ich kann – was auch immer ich sonst noch tun kann.

Sie machen wirklich einen hervorragenden Job. Besonders weil Sie in einen Markt eingestiegen sind, der schon recht gesättigt war: Es gibt eine ganze Menge Tools da draußen, und ich kann Sie ehrlich gesagt mit keinem davon vergleichen. Es ist nicht einmal annähernd vergleichbar, wegen genau diesem End-to-End-Ansatz, den Sie erwähnt haben.

Sie können wirklich alles an einem Ort erledigen, und es bleibt dabei sehr einfach.

Vielen Dank für dieses Feedback, wir schätzen das wirklich sehr. Ich werde es mit dem Team teilen, und wir können es auch für unseren Content nutzen. Vielen Dank noch einmal, dass Sie das alles mit uns geteilt haben.

Es ist wunderbar, eine Erfolgsgeschichte wie Ihre zu hören, und hoffentlich kommen noch mehr davon.

Ja, super. Und wenn Sie sonst noch etwas brauchen, sagen Sie Bescheid. Nutzen Sie das Ganze, wie Sie es brauchen, schneiden Sie es zurecht, wie Sie wollen, alles gut von meiner Seite.

Ich schätze alles, was Sie tun.

Klingt super. Wir halten Sie auf dem Laufenden, Ben, und freuen uns jederzeit, von Ihnen zu hören. Wenn Sie Feedback dazu haben, wie wir die Plattform intuitiver oder leichter verständlich machen können, schreiben Sie uns gerne eine E-Mail, wir schauen uns das genau an.

Klingt gut. Super.

Alles klar.

Vielen Dank, Ben, und einen wunderschönen Feierabend noch.

Ihnen auch, danke. Passen Sie auf sich auf. Tschüss, tschüss, tschüss.

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